Recrute utilizando métodos científicos em escala para selecionar os melhores profissionais


Assuma definitivamente o controle do seu processo de Recrutamento. Automatize as etapas, utilize métodos científicos e dados em escala para selecionar os candidatos por potencial e não apenas por currículo.


• Automatize o processo de recrutamento;

• Tenha seu próprio banco de currículos;

• Gestão visual do processo com Kanban;

• Triagem com ranking e match por potencial;

• Preveja performance e reduza turnover;

• Indicadores na palma da mão;

• Muito mais.

Estimule o protagonismo na aprendizagem e na performance


Transforme seus processos de gestão de competências, performance e tenha dados para visualizar onde estão os GAPs de conhecimento e os verdadeiros talentos da sua empresa, estimulando o protagonismo das pessoas.


• Impulsione uma cultura de feedback;

• Visão integrada do desempenho do colaborador;

• Gestão de competências;

• Gestão de metas;

• Modelo de avaliação e competências flexível;

• Estimule a aprendizagem contínua com o LMS;

• Distribua conteúdo de aprendizagem pelas trilhas de capacitação;

• Monte turmas de treinamento e monitore os resultados.

Ouça os colaboradores continuamente para melhorar o ambiente organizacional


Implemente uma cultura de Employee listening com uma ferramenta que facilita o seu dia a dia e que democratiza dados de engajamento e clima com as lideranças de toda a organização para construção de um ambiente com pessoas mais felizes e engajadas.


• Personalize o questionário de acordo com a sua necessidade;

• Adote o eNPS (employee Net Promoted Score) como métrica;

• Estimule os gestores a tomarem ações baseadas em dados;

• Promova ações eficazes para a melhoria do clima;

• Aumente a retenção de seus colaboradores;

• Tome decisões assertivas por meio de Analytics com informações e insights relevantes.

Tenha uma visão estratégica dos seus colaboradores com a inteligência do People Analytics


Acompanhe de perto de forma imediata fatores como engajamento, a produtividade e a satisfação da pessoas na organização com uma solução que traduz dados em comportamentos e conhecimentos gerenciais.


• Eleve a assertividade nas contratações;

• Otimize processos e promova a produtividade;

• Elimine custos e reduza o turnover.


Descubra a metodologia capaz de revolucionar a sua gestão de pessoas

Valorize as pessoas com uma gestão de remuneração eficiente


Com a solução de remuneração, os gestores podem tomar decisões baseadas em dados e de forma muito mais assertiva, reduzindo a dependência do RH.


• Democratize as informações de remuneração para os gestores;

• Cumprimento da política de remuneração de forma simples e automatizada;

• Produtividade e segurança nas solicitações e aprovações de propostas salariais;

• Tome decisões de forma assertiva por meio de Analytics com informações relevantes;

• Aumente a retenção dos colaboradores com uma gestão salarial justa e equilibrada.

Transforme a experiência e aproxime os colaboradores em uma só plataforma


Promova a colaboração, cadencie a comunicação interna e e conecte as pessoas dentro de uma única plataforma.


• Faça com que sua comunicação interna alcance a todos;

• Promova a colaboração e um ambiente inovador;

• Garanta o alinhamento cultural e estratégico;

• Monte sua estratégia de comunicação com dados;

• Empodere seus talentos e gere senso de pertencimento.